Gestión eficaz de equipos
la persona adecuada,
en el lugar adecuado,
en el momento adecuado
Con más de 100.000 líderes de equipo y más de 1,5 millones de empleados que utilizan nuestra solución de gestión de la fuerza laboral, impulsamos la eficiencia de la plantilla optimizando los costes laborales, aumentando la productividad y mejorando el equilibrio entre la vida laboral y personal a escala global.
Ayudamos a empresas medianas y grandes de los sectores de salud, comercio minorista, logística, hostelería, manufactura, energía y otros:
ROI 100% ‑ 500%
Cada euro invertido genera entre 5 y 10 euros.
productividad
carga de trabajo
horas extra
absentismo
nómina
tasa de reemplazo
Solución integral para su equipo
SISQUAL® Dashboard
Paneles personalizados para la visualización gráfica de indicadores de WFM.
SISQUAL® Quality of Life App
Aplicación intuitiva y portal web para gestionar asistencia, cambios de turno, solicitudes, horas extra, vacaciones, etc.
SISQUAL® Messenger
Chat interno integrado con WFM, con filtros por turno y contexto operativo, lo que garantiza una comunicación dirigida.
SISQUAL® Data API
Integración de datos de WFM vía API con sistemas de Business Intelligence (BI).
SISQUAL® Notifier
Comunicación operativa con notificaciones en tiempo real por SMS y correo electrónico sobre eventos críticos, como ausencias de personal.
SISQUAL® E-Sign
Firma digital para procesos de WFM, como autorizaciones de horas extra y cambios de turno.
SISQUAL® Forecast
Algoritmos predictivos de demanda basados en datos históricos, eventos y calendario, respaldados por IA.
SISQUAL® Team Dimensioning
Dimensionamiento de equipos basado en datos predictivos y empíricos, y en curvas de demanda por nivel de servicio.
SISQUAL® Tasks
Planificación y asignación de tareas, manual o automática, alineada con la operación.
SISQUAL® Auto Scheduling
Generación automática de cuadrantes en pleno cumplimiento de los requisitos legales, basada en la demanda, los acuerdos y las preferencias de los colaboradores.
SISQUAL® Operations Cockpit
Gestión integral de turnos en tiempo real, con alertas por incumplimiento de requisitos legales y niveles de servicio, y una función de búsqueda de soluciones para cubrir vacantes.
SISQUAL® Open Shifts
Mayor flexibilidad en la oferta de horarios de trabajo, con turnos abiertos e incorporación de personal externo y part-time.
SISQUAL® Time & Attendance
Control de asistencia con fichaje automático y en tiempo real.
SISQUAL® Bonus
Programa de incentivos personalizado, alineado con los objetivos de los turnos y los KPI, que impulsa el rendimiento operativo.
SISQUAL® Rubric Calc
Gestión de costes de turnos, con planificación presupuestaria y envío de salarios precalculados al ERP/Payroll.
SISQUAL® Quality of Life App
Aplicación intuitiva y portal web para gestionar asistencia, cambios de turno, solicitudes, horas extra, vacaciones, etc.
SISQUAL® Messenger
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SISQUAL® Notifier
Comunicación operativa con notificaciones en tiempo real por SMS y correo electrónico sobre eventos críticos, como ausencias de personal.
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SISQUAL® Forecast
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SISQUAL® Team Dimensioning
Dimensionamiento de equipos basado en datos predictivos y empíricos, y en curvas de demanda por nivel de servicio.
SISQUAL® Tasks
Planificación y asignación de tareas, manual o automática, alineada con la operación.
SISQUAL® Auto Scheduling
Generación automática de cuadrantes en pleno cumplimiento de los requisitos legales, basada en la demanda, los acuerdos y las preferencias de los colaboradores.
SISQUAL® Operations Cockpit
Gestión integral de turnos en tiempo real, con alertas por incumplimiento de requisitos legales y niveles de servicio, y una función de búsqueda de soluciones para cubrir vacantes.
SISQUAL® Open Shifts
Mayor flexibilidad en la oferta de horarios de trabajo, con turnos abiertos e incorporación de personal externo y part-time.
SISQUAL® Bonus
Programa de incentivos personalizado, alineado con los objetivos de los turnos y los KPI, que impulsa el rendimiento operativo.
SISQUAL® Rubric Calc
Gestión de costes de turnos, con planificación presupuestaria y envío de salarios precalculados al ERP/Payroll.
