Veiga & Seabra S.A., una empresa portuguesa especializada en la venta de combustible y sus derivados, ha elegido SISQUAL® WFM para modernizar la gestión del personal en las 11 estaciones de servicio que opera en el país.
Con SISQUAL® WFM, la empresa ahora cuenta con una gestión más digitalizada, integrada y eficiente, lo que le permite reducir los procesos manuales y aumentar la eficiencia operativa.
Con el fin de modernizar y centralizar sus procesos, el grupo ha optado por los siguientes módulos de la solución:
• SISQUAL® Quality of Life APP: fomenta una mayor autonomía y calidad de vida para los empleados.
• SISQUAL® Time & Attendance: para una gestión más eficiente de los horarios, la asistencia y las horas de trabajo.
• SISQUAL® RubricCalc: automatiza el cálculo de las variables salariales.
Uno de los principales objetivos de Veiga & Seabra es llevar un control más preciso de las horas de trabajo de cada puesto, lo cual ahora es posible gracias a la función «Smart Clocking» de SISQUAL® WFM, que permite mantener registros confiables e integrados en todas las sucursales.
SISQUAL® WFM también se integrará con el software Primavera que ya utiliza el grupo, lo que permitirá consolidar los procesos de negocio en una sola plataforma y promoverá una mayor fluidez operativa, información coherente y un mejor apoyo a la toma de decisiones.
A través de esta alianza, Veiga & Seabra da un paso más en su transformación digital, reforzando su compromiso con la innovación, la eficiencia y una mejor gestión de sus equipos. Para SISQUAL® WFM, este enfoque en el sector de los combustibles demuestra el potencial de la tecnología para transformar la gestión empresarial, crear un entorno más productivo y promover la excelencia operativa en el sector.
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