SISQUAL® WFM assistidoHospitalar 2025, o principal evento de saúde da América Latina, de 20 a 23 de maio em São Paulo, Brasil. Com mais de 30 anos de história, a feira é referência em inovação, networking e negócios no setor e reuniu mais de 80 mil visitantes, 1.200 marcas expositoras e profissionais de 80 países.
Um dos destaques do evento foi a Plaza Hospitalar, um espaço dedicado à troca de experiências e apresentação de tendências. Neste ambiente estratégico, o SISQUAL® WFM mostrou como a gestão inteligente de pessoas e recursos pode aliviar a carga de trabalho, reduzir o absentismo , e promover ambientes mais saudáveis em instituições de saúde.
Neste cenário de transformação digital, o SISQUAL® WFM centrou-se na automatização dos horários de trabalho e das escalas, mostrando como as soluções de WFM podem humanizar os horários no sector. Ao gerar automaticamente os horários, as soluções WFM terão em conta as preferências de folga dos enfermeiros e a disponibilidade dos médicos, garantindo assim as necessidades operacionais e o bem-estar dos funcionários.
Horários mais humanos e eficientes com o SISQUAL® WFM
A capacidade da ferramenta de gerar horários de trabalho automáticos e personalizados, que respeitam as necessidades reais dos profissionais e serviços de saúde, destaca o SISQUAL® WFM como uma solução que permite a gestão humanizada dos horários através de:
- Planeamento automatizado de turnos, com foco na produtividade e na qualidade do serviço;
- Horários de trabalho flexíveis, promovendo o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional dos trabalhadores;
- Gestão inteligente da conformidade legal, com regras destacadas por cores para facilitar o cumprimento da legislação laboral;
- Turnos abertos, criando as melhores “soluções” entre as horas de trabalho disponíveis e as preferências dos profissionais de saúde.
Melhor qualidade de serviço e mais segurança para os doentes
A importância da automatização dos horários de trabalho com base em critérios humanizados tem-se revelado decisiva para a melhoria da qualidade de vida dos profissionais de saúde e da eficiência operacional das instituições: Hoje, podemos alocar os profissionais nos setores onde eles são mais necessários, garantindo mais qualidade na assistência e segurança nos processos de enfermagem”, afirma José Felipe Alves, Coordenador de Enfermagem da. A importância da automatização dos horários de trabalho com base em critérios humanizados tem-se revelado decisiva para a melhoria da qualidade de vida dos profissionais de saúde e da eficiência operacional das instituições: Hoje, podemos alocar os profissionais nos setores onde eles são mais necessários, garantindo mais qualidade na assistência e segurança nos processos de enfermagem”, afirma José Felipe Alves, Coordenador de Enfermagem da Hospital Amaral Carvalho em São Paulo, após a implementação do SISQUAL® WFM.
A presença da SISQUAL® WFM em mais uma edição da Hospitalar reforçou o seu compromisso com a transformação digital dos cuidados de saúde no mercado brasileiro. SISQUAL® WFM está presente no país há mais de 10 anos e assume um papel de liderança na gestão da mão de obra local, dinamizando a gestão dos recursos humanos nas instituições e melhorando a qualidade de vida dos empregadores e dos trabalhadores.
Veja abaixo os melhores momentos do evento:
Saiba mais sobreSISQUAL® WFM e como pode transformar as organizações de saúde!
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