Rok 2021 w retrospekcji
SISQUAL WFM musiało zmierzyć się z kilkoma wyzwaniami w kolejnym roku naznaczonym globalną pandemią, ale także zdobyło duże osiągnięcia i wyróżnienia za system do zarządzania zespołami, wdrażany w różnych obszarach, a zwłaszcza w sektorze zdrowia.
Obecność SISQUAL WFM w światowym spektrum oraz przyjęta strategia skutecznego reagowania na nowe wymagania rynku pracy, pozwoliły nam pracować i doskonalić rozwiązania ułatwiające codzienne życie naszych klientów.
Rok 2021 był rokiem zmian, ale także nowych celów i możliwości rozwoju. Wzmocniliśmy obecność narzędzia do zarządzania zespołami SISQUAL WFM na międzynarodowym rynku Workforce Management, dostosowaliśmy się do nowych wyzwań, zaryzykowaliśmy wprowadzanie nowych formatów, a przede wszystkim postawiliśmy sobie za cel wprowadzanie innowacji każdego dnia.
W roku po raz kolejny naznaczonym COVID-19 nauczyliśmy się, że razem, nawet w różnych częściach świata, można pracować zespołowo i korzystać z doświadczenia wszystkich, którzy na co dzień korzystają z naszego narzędzia.
Oczekujemy, że rok 2022 będzie rokiem wizji, konsolidacji i ekspansji SISQUAL WFM w celu zdobycia nowych rynków. Jak powiedział kiedyś dyrektor operacyjny SISQUAL WFM, José Pedro Fernandes w wywiadzie dla Grupo Mídia: „Nalegaj, stawiaj opór i nigdy się nie poddawaj to sekret dobrego zarządzania”.
Timeline for SISQUAL WFM in 2021:
New Collaboration Formats:
Workforce Management Professional Certification
Workforce Conference: Flexible hours – Risk or Opportunity?
New Clients:
Centroxogo trusts SISQUAL to improve planning of its teams
Bluepharma joins SISQUAL® WFM software
Bluepharma managers’ opinions about SISQUAL WFM
SECURITAS acquires SISQUAL® WFM software to manage its teams
Lusiaves acquires SISQUAL® WFM software
Makro starts the implementation of SISQUAL Workforce Management
STAY HOTELS implements SISQUAL WFM
Principle Power renews energy with SISQUAL WFM
SISQUAL WFM Brazil:
Alfa Group bets on SISQUAL to manage its employees
Implementation of SISQUAL solutions in public hospitals in Brazil allows cost reduction of over 109 million reais
How SISQUAL WFM works in favour of the Health Sector
SISQUAL WFM events:
SISQUAL at the Fórum Lide – Health and Wellness 2021
SISQUAL participates in the Healthcare Business Forum 2021
SISQUAL WFM attends the “Health Business Forum”
SISQUAL will be present in the Digital Enterprise Show in Madrid
SISQUAL Brazil gathers personalities in Belo Horizonte
2021 Awards:
Brazil: SISQUAL is the ‘Most Recalled Brand in the Health Sector
COTEC 2021 Innovative Statute is awarded to SISQUAL WFM
SISQUAL distinguished with ISO / IEC 27701 standard
Jose Pedro Fernandes elected Healthcare 100 most influential
SISQUAL WFM wins ‘Health Leaders’ 2021 Award