A SISQUAL®WFM, fundada em 1992 no Porto, ultrapassou fronteiras, alargando a sua presença a 22 países com o seu software único especializado na gestão da força de trabalho.
Com uma direção muito clara e sólida, juntamente com uma equipa multidisciplinar, a SISQUAL®WFM tem registado um crescimento de dois dígitos, impulsionado pela conquista de novas parcerias e uma ambição inegável de se posicionar como líder global nas geografias em que opera.
Um fator diferenciador sem igual
A singularidade da SISQUAL®WFM reside na sua abordagem de produto único, dedicada exclusivamente ao desenvolvimento, promoção e implementação de soluções de gestão da força de trabalho. Esta dedicação tem sido fundamental para estabelecer a empresa como uma referência global num mercado altamente complexo e exigente.
Na edição de 2 de Abril, de 2024, José Pedro Fernandes, vice-presidente da SISQUAL®WFM, destacou em uma entrevista à Rádio TSF sobre a ambição da empresa de se tornar o melhor fornecedor global nas regiões onde opera, alavancando um fator distintivo: o seu “gene latino”.
Esta identidade cultural não se reflete apenas no software desenvolvido pela empresa, mas também na sua capacidade de lidar com a complexidade da legislação laboral e a cultura de trabalho única que caracteriza as geografias latinas.
Uma referência no Brasil, em Portugal e a promessa de “conquistar” o mundo
O sucesso do SISQUAL®WFM é suportado pela sua crescente base de clientes. No Brasil, onde a empresa já tem uma forte presença, líder no setor da saúde, a tónica é colocada na expansão da sua rede de distribuição e parcerias para capitalizar o crescimento acelerado do mercado. Atualmente, inclui mais de 400 hospitais no Brasil e meio milhão de utilizadores da sua solução.
Este crescimento no país reflete também a capacidade da empresa para se adaptar e satisfazer as necessidades específicas dos seus clientes, oferecendo soluções altamente personalizadas e eficazes.
No entanto, o potencial de crescimento do SISQUAL®WFM vai além das terras brasileiras e portuguesas, onde detém mais de 80% dos hospitais públicos e privados.
A empresa tem os olhos postos em novas geografias, incluindo a América Latina (Colômbia e Chile), América Central (México) a Europa (Turquia).
Crescer de forma sustentada e focada
Face a estes números, não há como negar que o caminho está a ser trilhado de forma correta. Na mesma entrevista à Rádio TSF, José Pedro Fernandes acrescentou ainda que a empresa está empenhada em manter um ritmo de crescimento sustentado, estimando um aumento de 20-25% no ano em curso e projetando um volume de negócios superior a 10 milhões de euros.
Este objetivo ambicioso reflete a determinação da SISQUAL®WFM em consolidar a sua posição como líder mundial na gestão da força de trabalho e o seu empenho na inovação contínua e na excelência do serviço ao cliente. Em suma, a ascensão da SISQUAL®WFM é um testemunho do poder do foco especializado, da adaptabilidade cultural e da visão estratégica no mundo competitivo da tecnologia empresarial.
Com uma base sólida e uma ambição direcionada, a empresa está preparada para atingir novos patamares e deixar uma marca no panorama global da gestão da força de trabalho, devido ao seu sentido de adaptação e personalizável.
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