WŁAŚCIWA OSOBA. WE WŁAŚCIWYM MIEJSCU. WE WŁAŚCIWYM CZASIE
Jakość
Precyzyjnie planuj obsadę, aby zapewnić najwyższą jakość operacyjną bez generowania zbędnych kosztów pracy.
Elastyczność
Automatyczne zarządzanie nadgodzinami, zasadami pracy i wynagrodzeniami — z zachowaniem pełnej elastyczności operacyjnej.
Zgodność z przepisami
Zachowaj zgodność z prawem pracy i międzynarodowymi regulacjami dzięki alertom w czasie rzeczywistym i czytelnym wskaźnikom wizualnym.
Jakość życia
Uwzględniaj preferencje pracowników, poprawiając równowagę między życiem zawodowym a prywatnym, zaangażowanie i satysfakcję.
Globalna firma, lider w rozwoju i zarządzaniu zasobami ludzkimi
Posiadamy biura w Portugalii, Brazylii, Hiszpanii, Wielkiej Brytanii i Polsce, a także prowadzimy działalność w wielu innych krajach, takich jak Arabia Saudyjska, Angola, Mozambik, Wyspy Zielonego Przylądka, Meksyk, Rumunia, Węgry, Turcja, Holandia, Włochy, Francja, Niemcy, Ukraina, Czechy, Słowacja, Rosja, Bułgaria, Austria, Serbia, Chorwacja, Mołdawia, Kazachstan, Pakistan, Kolumbia i Chile. Rozszerzyliśmy nasze wpływy na sektory zdrowia, żywności i specjalistycznego handlu detalicznego, produkcji, logistyki, usług i inne.
Uznawany za jednego ze światowych liderów w raporcie Market Guide™ for Workforce Management Applications w zakresie aplikacji do zarządzania personelem nieprzerwanie od 2008 roku.
Uznany przez IDC za jednego z kluczowych graczy na rynku w raporcie IDC MarketScape: Europe, Middle East, and Africa AI-Enabled Workforce Management and Compliance 2025.
Rentowność Inwestycji (ROI)– od 500% do 1000%
Każde 1 € inwestycji = zwrot od 5 € do 10 €
25%
PRODUKTYWNOŚĆ
86%
WORKLOAD
20%
NADGODZINY
15%
NIEOBECNOŚCI
8%
PAYROLL
