A SISQUAL® WFM estará presente no estande #45, na 35.ª Conferência Nacional de Enfermeiros Gestores, organizada pela Associação Nacional de Enfermeiros Gestores (ANDE), e que acontecerá de 26 a 28 de março de 2025, no Palácio de Exposições e Congressos da cidade de Oviedo, nas Astúrias.
Sob o lema ‘Subir na Gestão. O valor da excelência’, o evento será um ponto de encontro essencial para gestores e profissionais de enfermagem, permitindo a partilha de conhecimentos e experiências entre os profissionais de saúde. Durante os três dias de evento, haverá também palestras, workshops e mesas redondas conduzidas por especialistas em saúde e gestão que vão debater temas relevantes como a humanização da gestão e a retenção de talentos, a sustentabilidade e eficiência nos cuidados e a inovação na saúde.
Oferta de Turnos permite flexibilidade a profissionais da saúde
A gestão de horários e turnos no setor da saúde é um dos desafios mais críticos para hospitais e instituições de saúde. Hoje em dia, devido ao aumento das necessidades operacionais deste setor, é cada vez mais importante que os profissionais de saúde disponham de flexibilidade horária, para garantir o seu bem-estar e a qualidade do atendimento. Neste sentido, a SISQUAL® WFM surge como uma solução inovadora, trazendo o conceito de “horários self-service”, através do módulo SISQUAL® Open Shifts.
A solução permite que o gestor publique os horários em que estão com os níveis de serviço abaixo do esperado em uma plataforma de comunicação para que médicos e enfermeiros escolham os horários mais convenientes, evitando assim a escassez de mão de obra nas instituições, e garantindo a qualidade do atendimento ao paciente. “A tendência global é que os profissionais prefiram o cumprimento de tarefas em vez de horários rígidos. O SISQUAL® Open Shifts oferece exatamente essa flexibilidade”, explica José Pedro Fernandes, Vice presidente da SISQUAL® WFM.
Inovação facilita gestão de processos
A importância da automatização na gestão de processos de enfermagem é outro tema em foco no evento, e que analisa como a tecnologia pode otimizar o planejamento e a gestão de equipes. O SISQUAL® WFM possibilita a criação automática de horários e escalas, trocas de turnos, férias e folgas, contribuindo assim para aumentar os níveis de serviço e a segurança do paciente.
O módulo SISQUAL® Quality of Life APP possibilita uma experiência intuitiva de troca de informação entre colaboradores e chefias, o que em muitas instituições de saúde ainda é feito de forma manual. A aplicação permite solicitar de forma automática pedidos de troca de turnos, visualizar horários, sincronizar o calendário com a agenda pessoal e fazer pedidos de ausências futuras, aumentando o engajamento da equipe e garantindo melhor qualidade de vida para gestores e colaboradores.
“Quando os profissionais de saúde têm qualidade de vida e de trabalho, desenvolvem um sentimento de pertença dentro da instituição, reduzindo o absenteísmo e o turnover”, afirma o Vice-presidente da SISQUAL® WFM.
A necessidade de equilibrar a qualidade de vida dos profissionais e a eficiência operacional é uma prioridade crescente no setor da saúde.
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