{"id":70638,"date":"2025-09-16T16:13:03","date_gmt":"2025-09-16T16:13:03","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/?p=70638"},"modified":"2025-09-18T10:23:26","modified_gmt":"2025-09-18T10:23:26","slug":"sisqual-wfm-labour-2030-humanizacja-i-elastycznosc-determinuja-przyszlosc-pracy","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/sisqual-wfm-labour-2030-humanizacja-i-elastycznosc-determinuja-przyszlosc-pracy\/","title":{"rendered":"SISQUAL\u00ae WFM na konferencji Labour 2030: Humanizacja i elastyczno\u015b\u0107 determinuj\u0105 przysz\u0142o\u015b\u0107 pracy"},"content":{"rendered":"\n

SISQUAL\u00ae WFM<\/a> z sukcesem zako\u0144czy\u0142o sw\u00f3j udzia\u0142 w konferencji Labour 2030<\/a>, najwi\u0119kszym portugalskim wydarzeniu po\u015bwi\u0119conym przysz\u0142o\u015bci pracy, kt\u00f3re zgromadzi\u0142o ekspert\u00f3w, lider\u00f3w biznesu i przedstawicieli r\u00f3\u017cnych sektor\u00f3w, aby wsp\u00f3lnie zastanowi\u0107 si\u0119 nad wyzwaniami i szansami rynku pracy. Dwudniowa debata koncentrowa\u0142a si\u0119 na takich tematach, jak sztuczna inteligencja (AI), gospodarka cyfrowa oraz rosn\u0105ca potrzeba elastyczno\u015bci w odpowiedzi na transformacje rynkowe<\/a>\u00a0i nowe modele organizacyjne.<\/p>\n\n

Rola technologii gdy brakuje talent\u00f3w<\/strong><\/h2>\n\n

Podczas sesji otwieraj\u0105cej, w SISQUAL\u00ae Room, prezes SISQUAL\u00ae WFM, Frederico Magalh\u00e3es, podkre\u015bli\u0142 g\u0142\u00f3wne wyzwania, jakie stoj\u0105 przed nami w nadchodz\u0105cych latach: \u201eNiedob\u00f3r pracownik\u00f3w w sektorach o fundamentalnym znaczeniu dla spo\u0142ecze\u0144stwa, takich jak na przyk\u0142ad opieka zdrowotna, b\u0119dzie wymaga\u0142 restrukturyzacji rynku\u201d \u2013 zauwa\u017cy\u0142. Czy sztuczna inteligencja (AI) jest przygotowana na sprostanie tym i innym wyzwaniom? Digitalizacja odgrywa w tym kontek\u015bcie kluczow\u0105 rol\u0119. Narz\u0119dzia WFM<\/a> umo\u017cliwiaj\u0105 r\u00f3wnowa\u017cenie rozk\u0142adu grafik\u00f3w, dostosowywanie liczebno\u015bci zespo\u0142\u00f3w do potrzeb biznesowych oraz autonomi\u0119 pracownik\u00f3w \u2013 wszystkie te czynniki s\u0105 kluczowe w rozwi\u0105zywaniu problemu niedoboru talent\u00f3w i zaspokajaniu nowych potrzeb rynku. Kolejnym gor\u0105cym tematem podczas wydarzenia by\u0142a konieczno\u015b\u0107 dostosowania rynku do reali\u00f3w os\u00f3b utrzymuj\u0105cych pracownik\u00f3w. Na przyk\u0142ad w sektorze\u00a0 \u00a0s\u0142u\u017cby zdrowia<\/a> \u00a070% pracownik\u00f3w to kobiety z dzie\u0107mi, co wymaga elastycznych rozwi\u0105za\u0144 dostosowanych do reali\u00f3w rynkowych. W zwi\u0105zku z tym rozwi\u0105zania takie jak \u201eGie\u0142da zmian\u201d (Open Shifts)<\/a> staj\u0105 si\u0119 natychmiastow\u0105 odpowiedzi\u0105, umo\u017cliwiaj\u0105c pracownikom wyb\u00f3r zmian w zale\u017cno\u015bci od ich dost\u0119pno\u015bci, w podej\u015bciu \u0142\u0105cz\u0105cym elastyczno\u015b\u0107 z produktywno\u015bci\u0105.<\/p>\n\n

Nowe formaty pracy musz\u0105 by\u0107 oparte na wsp\u00f3\u0142pracy<\/strong><\/h2>\n\n

R\u00f3wnie\u017c w SISQUAL\u00ae Room Denis Pennel, by\u0142y dyrektor wykonawczy World Employment Confederation \u2013 organizacji reprezentuj\u0105cej agencje zatrudnienia, podkre\u015bli\u0142 znaczenie stworzenia zbiorowego sposobu my\u015blenia na temat przysz\u0142o\u015bci pracy: \u201eWyzwaniem jest sprawienie, aby powr\u00f3t do biura by\u0142 tak samo atrakcyjny jak praca z domu, promuj\u0105c dialog spo\u0142eczny i zapewniaj\u0105c, \u017ce pracownicy czuj\u0105 si\u0119 wys\u0142uchani i reprezentowani\u201d. Pierwszego dnia wydarzenia odby\u0142y si\u0119 r\u00f3wnie\u017c debaty na temat wp\u0142ywu gig economy, digitalizacji<\/a> i konsumpcji online, ogranicze\u0144 sztucznej inteligencji w pracy ludzkiej oraz potrzeby regulacji, kt\u00f3re zr\u00f3wnowa\u017c\u0105 technologi\u0119 i humanizacj\u0119<\/a>.<\/p>\n\n

Samodzielne grafiki: od utopii do rzeczywisto\u015bci<\/strong><\/h2>\n\n

Drugi dzie\u0144 przyni\u00f3s\u0142 jeden z najbardziej wyczekiwanych moment\u00f3w: debat\u0119 pt. \u201eSamodzielne grafiki: od utopii do rzeczywisto\u015bci?\u201d, w kt\u00f3rej udzia\u0142 wzi\u0119li Jos\u00e9 Pedro Sousa Fernandes (wiceprezes SISQUAL\u00ae WFM), Frederico Magalh\u00e3es (prezes SISQUAL\u00ae WFM), Gon\u00e7alo da Gama Lobo Xavier (prezes Stowarzyszenia Portugalskich Firm Dystrybucyjnych \u2013 APED) oraz Miguel Seixas (dyrektor zarz\u0105dzaj\u0105cy Case Consulting). Zaj\u0119li oni zgodne stanowisko: elastyczno\u015b\u0107 w zarz\u0105dzaniu grafikami<\/a>\u00a0 nie jest ju\u017c utopi\u0105, lecz nieuniknion\u0105 konieczno\u015bci\u0105. Dla Miguela Seixasa \u201eje\u015bli firmy nie wdro\u017c\u0105 tych rozwi\u0105za\u0144, nie b\u0119d\u0105 w stanie utrzyma\u0107 pracownik\u00f3w\u201d.<\/p>\n\n

Gon\u00e7alo Lobo Xavier podkre\u015bli\u0142 z\u0142o\u017cono\u015b\u0107 problemu, szczeg\u00f3lnie w sektorze us\u0142ug. Jednocze\u015bnie Frederico Magalh\u00e3es podkre\u015bli\u0142 piln\u0105 potrzeb\u0119 zmian, zauwa\u017caj\u0105c, \u017ce w scenariuszu pe\u0142nego zatrudnienia jedynie elastyczno\u015b\u0107 pozwoli firmom przyci\u0105gn\u0105\u0107 i zatrzyma\u0107 talenty.<\/p>\n\n

Trzecia edycja konferencji \u201eLabour 2030\u201d dowiod\u0142a, \u017ce \u200b\u200bproblemy takie jak niedob\u00f3r talent\u00f3w, cyfryzacja i autonomia pracownik\u00f3w s\u0105 ju\u017c cz\u0119\u015bci\u0105 dzisiejszej rzeczywisto\u015bci i wymagaj\u0105 konkretnych rozwi\u0105za\u0144. Przysz\u0142o\u015b\u0107 pracy to zatem humanizacja i elastyczno\u015b\u0107 wspierane przez narz\u0119dzia, kt\u00f3re pomagaj\u0105 firmom przygotowa\u0107 si\u0119 na przysz\u0142o\u015b\u0107, stawiaj\u0105c ludzi w centrum tej transformacji.<\/p>\n\n

Czy chcesz dowiedzie\u0107 si\u0119 wi\u0119cej o korzy\u015bciach, jakie SISQUAL\u00ae WFM<\/a> przyniesie Twojej firmie?<\/p>\n\n

Zaplanuj demo<\/a> ju\u017c teraz!<\/p>\n\n

\n
\n
\n
\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n

<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

SISQUAL\u00ae WFM z sukcesem zako\u0144czy\u0142o sw\u00f3j udzia\u0142 w konferencji Labour 2030, najwi\u0119kszym portugalskim wydarzeniu po\u015bwi\u0119conym przysz\u0142o\u015bci pracy, kt\u00f3re zgromadzi\u0142o ekspert\u00f3w, lider\u00f3w biznesu i przedstawicieli r\u00f3\u017cnych sektor\u00f3w, aby wsp\u00f3lnie zastanowi\u0107 si\u0119 nad wyzwaniami i szansami rynku pracy. Dwudniowa debata koncentrowa\u0142a si\u0119 na takich tematach, jak sztuczna inteligencja (AI), gospodarka cyfrowa oraz rosn\u0105ca potrzeba elastyczno\u015bci w odpowiedzi […]<\/p>\n","protected":false},"author":11,"featured_media":70506,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1694],"tags":[],"class_list":["post-70638","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-wydarzenia"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/70638","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/11"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=70638"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/70638\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":70651,"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/70638\/revisions\/70651"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/70506"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=70638"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=70638"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=70638"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}