{"id":57297,"date":"2024-07-31T17:07:26","date_gmt":"2024-07-31T17:07:26","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/3-istotne-czynniki-ktore-bezposrednio-wplywaja-na-redukcje-kosztow-hr\/"},"modified":"2024-07-29T13:07:26","modified_gmt":"2024-07-29T13:07:26","slug":"3-istotne-czynniki-ktore-bezposrednio-wplywaja-na-redukcje-kosztow-hr","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/3-istotne-czynniki-ktore-bezposrednio-wplywaja-na-redukcje-kosztow-hr\/","title":{"rendered":"3 istotne czynniki, kt\u00f3re bezpo\u015brednio wp\u0142ywaj\u0105 na redukcj\u0119 koszt\u00f3w HR"},"content":{"rendered":"<p><span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\">Wdro\u017cenie narz\u0119dzi <a href=\"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/sibs-the-impact-of-change-management-on-implementation-efficiency\/\">Workforce Management<\/a> to skuteczna strategia dla firm, kt\u00f3re chc\u0105 obni\u017cy\u0107 koszty, optymalizuj\u0105c jednocze\u015bnie zarz\u0105dzanie zasobami ludzkimi.<\/span><\/span> <span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\">Obecnie w ka\u017cdym sektorze biznesowym zapewnienie jako\u015bci us\u0142ug poprzez posiadanie odpowiedniej liczby os\u00f3b, we w\u0142a\u015bciwym czasie, we w\u0142a\u015bciwym miejscu i z niezb\u0119dnymi umiej\u0119tno\u015bciami oznacza, \u017ce \u200b\u200bfirma mo\u017ce znacznie zaoszcz\u0119dzi\u0107, jednocze\u015bnie poprawiaj\u0105c jako\u015b\u0107 us\u0142ug.<\/span><\/span> <span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\">Dzi\u0119ki automatyzacji proces\u00f3w i usprawnieniu planowania narz\u0119dzia WFM przyczyniaj\u0105 si\u0119 do bardziej wydajnych operacji przy mniejszych kosztach: \u201ecentralizacja informacji na jednej platformie WFM umo\u017cliwia dok\u0142adniejsze planowanie i odpowiedni\u0105 alokacj\u0119 zasob\u00f3w ludzkich, unikaj\u0105c nadmiaru lub niedoboru personelu oraz redukuj\u0105c niepotrzebne wydatki na nadgodziny\u201d \u2014 m\u00f3wi Carla Gomes, od ponad 10 lat specjalistka WFM.<\/span><\/span><\/p>\n<p><span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\"><strong>1. Zautomatyzowane zarz\u0105dzanie grafikiem<\/strong><\/span><\/span><\/p>\n<p><span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\"> Automatyzacja proces\u00f3w zapewniana przez WFM mo\u017ce pom\u00f3c nie tylko w tworzeniu grafik\u00f3w pracy, ale tak\u017ce w zmianie wielko\u015bci zespo\u0142\u00f3w.<\/span><\/span> <span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\">W sektorach takich jak handel detaliczny, na przyk\u0142ad, mo\u017cliwe jest podejmowanie decyzji dotycz\u0105cych grafik\u00f3w w oparciu o dane historyczne, co pozwala na przewidywanie i identyfikacj\u0119 okres\u00f3w wy\u017cszego lub ni\u017cszego zapotrzebowania na prac\u0119 z wyprzedzeniem.<\/span><\/span> <span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\">\u201eElastyczno\u015b\u0107 w zarz\u0105dzaniu personelem pozwala organizacjom utrzyma\u0107 odpowiedni poziom us\u0142ug bez ponoszenia dodatkowych koszt\u00f3w w okresach niskiego zapotrzebowania, a jednocze\u015bnie sprawnie reagowa\u0107 w okresach szczytowych\u201d \u2014 wyja\u015bnia Carla Gomes.<\/span><\/span><\/p>\n<p><strong><span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\">2. Zwi\u0119kszona produktywno\u015b\u0107<\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<p><span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\"> Im dok\u0142adniejsze tworzenie grafik\u00f3w, tym lepsze wska\u017aniki produktywno\u015bci, co przek\u0142ada si\u0119 na bezpo\u015bredni wp\u0142yw na redukcj\u0119 koszt\u00f3w.<\/span><\/span> <span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\">Dyrektor HR N\u00e1dia Sousa niedawno podkre\u015bli\u0142a w referencjach dotycz\u0105cych projektu wdro\u017conego w Real Hotels Group, \u017ce \u201eDzi\u0119ki SISQUAL\u00ae WFM mened\u017cerowie tworz\u0105 odpowiednie grafik\u00f3w, a koszty ka\u017cdego pracownika s\u0105 automatycznie przydzielane do w\u0142a\u015bciwego centrum koszt\u00f3w, co przek\u0142ada si\u0119 na dok\u0142adniejsz\u0105 kontrol\u0119 bud\u017cetu\u201d \u2014 m\u00f3wi N\u00e1dia Sousa.<\/span><\/span><span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\"> W kr\u00f3tkim czasie pozytywny wp\u0142yw finansowy zarz\u0105dzania grafikami i bezpo\u015bredniej integracji z systemem zarz\u0105dzania <a href=\"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/wfm-vs-hcm-advantages-and-challenges\/\">HCM<\/a> lub HR staje si\u0119 zauwa\u017calny, poniewa\u017c nie tylko zmniejsza obci\u0105\u017cenie administracyjne, ale tak\u017ce umo\u017cliwia dok\u0142adniejsze przydzielanie koszt\u00f3w i unika b\u0142\u0119d\u00f3w w przetwarzaniu listy p\u0142ac.<\/span><\/span><\/p>\n<p><strong>3. Zgodno\u015b\u0107 z przepisami prawa pracy <\/strong><\/p>\n<p>Dzi\u0119ki zarz\u0105dzaniu grafikami za pomoc\u0105 wydajnego narz\u0119dzia WFM, opr\u00f3cz zwi\u0119kszenia efektywno\u015bci finansowej i generowania znacznych oszcz\u0119dno\u015bci w zakresie wynagrodze\u0144 poprzez prawid\u0142owe zarz\u0105dzanie czasem, jedn\u0105 z najwa\u017cniejszych korzy\u015bci jest automatyczna kontrola zgodno\u015bci z przepisami prawa pracy: \u201eMo\u017cliwo\u015b\u0107 dok\u0142adnego \u015bledzenia i zarz\u0105dzania godzinami pracy, w tym obowi\u0105zkowymi przerwami i okresami odpoczynku, zapewnia zgodno\u015b\u0107 grafik\u00f3w z przepisami prawa pracy, a tak\u017ce dok\u0142adno\u015b\u0107 listy p\u0142ac, sprzyjaj\u0105c decentralizacji odpowiedzialno\u015bci za zmiany przy jednoczesnym wyeliminowaniu nadmiernych lub niepotrzebnych wydatk\u00f3w\u201d \u2014 zapewnia specjalistka Carla Gomes.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/\">SISQUAL\u00ae WFM<\/a> zapewnia zgodno\u015b\u0107 z przepisami prawa pracy dzi\u0119ki intuicyjnemu systemowi informowania okre\u015blonymi kolorami, kt\u00f3ry wyr\u00f3\u017cniaj\u0105 wszelkie naruszenia prawa pracy, ju\u017c w procesie planowania a\u017c po codzienne dzia\u0142ania, umo\u017cliwiaj\u0105c \u015bwiadome podejmowanie decyzji dotycz\u0105cych zarz\u0105dzania czasem przed lub w trakcie realizacji grafiku, unikaj\u0105c w ten spos\u00f3b potencjalnych sankcji prawnych.<\/p>\n<p><span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\">Narz\u0119dzia <a href=\"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/what-is-wfm\/\">WFM\u00a0<\/a> umo\u017cliwiaj\u0105 firmom skuteczne planowanie i prognozowanie potrzeb, zapewniaj\u0105c strategiczne planowanie, zapobiegaj\u0105c niepotrzebnym kosztom i optymalizuj\u0105c wykorzystanie zasob\u00f3w, a jednocze\u015bnie przyczyniaj\u0105c si\u0119 do bardziej wydajnych, ekonomicznych i zgodnych z przepisami dzia\u0142a\u0144.<\/span><\/span><\/p>\n<p><span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\">Potrzebujesz prostego i skutecznego zarz\u0105dzania zespo\u0142ami?<\/span><\/span> <span class=\"jCAhz ChMk0b\"><span class=\"ryNqvb\">SISQUAL\u00ae WFM to rozwi\u0105zanie dostosowane do r\u00f3\u017cnych sektor\u00f3w rynku, umo\u017cliwiaj\u0105ce lepsze zarz\u0105dzanie zasobami ludzkimi: optymalizacj\u0119 zarz\u0105dzania czasem, redukcj\u0119 koszt\u00f3w i popraw\u0119 jako\u015bci \u017cycia pracownik\u00f3w.<\/span><\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/book-a-presentation\/\"><span data-contrast=\"auto\">Zarezerwuj bezp\u0142atn\u0105 prezentacj\u0119!<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Wdro\u017cenie narz\u0119dzi Workforce Management (WFM) to skuteczna strategia dla firm, kt\u00f3re chc\u0105 obni\u017cy\u0107 koszty. Odkryj trzy podstawowe czynniki, kt\u00f3re bezpo\u015brednio wp\u0142ywaj\u0105 na obni\u017cenie koszt\u00f3w HR.<\/p>\n","protected":false},"author":10,"featured_media":57292,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1590],"tags":[],"class_list":["post-57297","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog-pl"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57297","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/10"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=57297"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57297\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/57292"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=57297"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=57297"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sisqualwfm.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=57297"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}