SISQUAL® WFM ganó por 4a vez consecutiva el premio ‘Líderes de la Salud’, este año en la categoría «Tecnología – Gestión Inteligente de Equipos». Celebrado desde 2013, el «Líderes de la Salud» alcanzó este año su 10a edición, premiando una vez más el desempeño de las principales instituciones del sector de la salud, entre proveedores, distribuidores y operadores que más se destacaron en los últimos 12 meses.
La ceremonia de entrega se llevó a cabo el 30 de mayo, en el Hotel Renaissance de São Paulo, donde José Pedro Fernandes, Vicepresidente de SISQUAL® WFM se presentó en el evento en nombre de la empresa. «Este premio es un voto más de confianza en la marca SISQUAL® WFM» y, por lo tanto, ganar en la categoría ‘Tecnología, Gestión Inteligente y Equipos’ refleja todo el trabajo que la empresa desarrolla en torno a una solución que facilita la gestión de la fuerza de trabajo, que representa alrededor del 60% de los costes fijos de las instituciones de Salud», explicó, agradeciendo también a los clientes y socios que trabajan para el reconocimiento de la herramienta en el sector hospitalario.
La profesionalización de los equipos es un factor clave
Durante el último año, SISQUAL® WFM ha consolidado su presencia en el sector de la salud, invirtiendo en innovación asociada a las tendencias del mercado laboral, con el objetivo de empoderar a los profesionales, automatizar procesos y proporcionar a los gerentes la capacidad de tomar decisiones en tiempo real. En este contexto, se ha invertido en la profesionalización de los recursos, a través de la formación continua de los equipos de desarrollo, comercial, servicio, soporte e innovación. SISQUAL® WFM ha sido pionera en la implementación de nuevas soluciones, utilizando su propia tecnología para facilitar tareas como el registro del tiempo, que ahora se realiza a través de herramientas de reconocimiento facial en varios hospitales de Brasil.
La automatización garantiza la seguridad del paciente
Con el propósito de utilizar la experiencia de campo de los clientes a través de sus gestores para la toma de decisiones en el área de desarrollo, SISQUAL® WFM se propone, en 2023, digitalizar y automatizar todos los procesos relacionados con la gestión del personal sanitario, para garantizar la interoperabilidad entre los equipos y, sobre todo, la seguridad del paciente.
En este momento, SISQUAL® WFM es el líder indiscutible en el mercado de WFM en Brasil con más de 400 hospitales y más de 400.000 empleados atendidos por la solución, entre los cuales el UnitedHealth Group, Fundação abc, Unimed, NotreDame Intermédica, hapvida, Hospital Pequeno Príncipe, además de muchos otros.
